محاسبه ساعات كاركرد
براي دانلود سريع فايل كافيست روي دكمه‌ي پايين كليك كنيد
براي دانلود اينجا كليك فرماييد ( محاسبه ساعات كاركرد )
· • • • • • • • °° • محاسبه ساعات كاركرد محاسبه ساعات كاركرد › براي محاسبه ساعات كار موظفي كارگران به راحتي از رابطه زير استفاده كنيد – از روي تقويم رسمي كشور تعداد روزهاي غير تعطيل كسر روزهاي جمعه و تعطيلات رسمي از كل روزهاي ماه را استخراج كنيد – تعداد روزهاي غير تعطيل را در عدد ۷۳۳ هفت و سي و سه صدم ضرب كنيد تا ساعات كار موظفي كارگران در آن ماه بدست آيد ساعات كار و اضافه كاري كارگران و محاسبه اضافه كاري و جدول محاسبه ساعت كار موظفي سال جدول پرشين حساب › ساعتكارموظفيمحاسبه ساعت كار موظفي سال جدول پرشين حساب › ساعتكارموظفي · در اين مقاله به تعريف ساعت كار موظفي كارگران مشمول قانون كار و نحوه محاسبه ساعات كار موظفي در سال همراه با جدول ميپردازيم دانلود فايل اكسل محاسبه ساعات كاركرد تايم شيت › فايلاكسلدانلود فايل اكسل محاسبه ساعات كاركرد تايم شيت › فايلاكسل فايل اكسل ساعات كاركرد سالانه يا تايم شيت سالانه حرفه اي براي محاسبه حقوق و مزاياي ماهانه پرسنل، ابتدا بايد ساعات كاركرد پرسنل يا اصطلاحا ساعات تردد آنان مشخص شود جدول ساعت كاري قانون كار براي كارگران مشمول قانون كار › جدولساعتكاريجدول ساعت كاري قانون كار براي كارگران مشمول قانون كار › جدولساعتكاري براي محاسبه ساعت كاري موظفي كارهاي سخت و زيان آور از روي جدول ساعت كار موظفي ۱۴۰۲ قانون كار بايد ساعت كاري موظفي جدول ارائه شده را در عدد ۰۸۱۸ ضرب شود تفاوت و نكته حائز اهميت در مقايسه ساعت جدول ساعت كاري قانون كار براي كارگران مشمول قانون كار آيا هر هفته بايد ۴۴ ساعت كار انجام شود حتي اگر غير از جمعه تعطيلات ديگري نيز باشند؟ آيا هر هفته بايد ۴۴ ساعت كار انجام شود حتي اگر غير از جمعه تعطيلات ديگري نيز باشند؟ در صورتي كه در طول هفته غير از جمعه روز تعطيل رسمي ديگري نيز وجود داشته باشد ساعت كار موظفي آن هفته به اندازه يك روز كاهش مي يابد و كارگر در ايام ت اگر شيفت موظفي كارگري به جمعه بيافتد آيا اضافه كاري بايد پرداخت شود؟ اگر شيفت موظفي كارگري به جمعه بيافتد آيا اضافه كاري بايد پرداخت شود؟ در جدول ساعت كاري موظفي ۱۴۰۲ مجموع ساعت كاري هر ماه مشخص شده است در صورتي كه مجموع ساعت كاري كارگري در طول يك ماه از موظفي مشخص شده در جدول بيشتر آيا مرخصي‌هاي استحقاقي جزو ساعت كاري محسوب مي‌شوند؟ آيا مرخصي‌هاي استحقاقي جزو ساعت كاري محسوب مي‌شوند؟ مرخصي استحقاقي طبق ماده ۶۴ قانون كار با مزد بوده و جزو ساعت كاري محسوب مي‌شوند اگر ساعت كاري از شنبه تا ۴شنبه هر روز ۸ ساعت باشد تكليف روز پنج شنبه چيست؟ اگر ساعت كاري از شنبه تا ۴شنبه هر روز ۸ ساعت باشد تكليف روز پنج شنبه چيست؟ جمع ساعت كار هفتگي ۴۴ ساعت تعيين شده است اگر در طول ۵ روز اول هفته ۴۰ ساعت كار انجام شود در روز پنج شنبه ۴ ساعت موظفي باقي خواهد ماند ساعت كار ما محاسبه اضافه كاري و كاركرد در اكسل گروه تخصصي اكسل پديا › محاسبه اضافه كاري و كاركرد در اكسل گروه تخصصي اكسل پديا › براي اين كار زير ستون اضافه كار، تابع مي نويسيم تا همه ساعات اضافه كاري رو جمع بزنه شكل ۴ شكل ۴ محاسبه مجموع ساعات اضافه كار نحوه محاسبه جمع نمودن ساعت كاري زمان قسمت در اكسل نحوه محاسبه جمع نمودن ساعت كاري زمان قسمت در اكسل نحوه محاسبه جمع نمودن ساعت كاري زمان قسمت در اكسل آموزش اكسل محاسبه ساعت كاري كاركنان آموزش اكسل محاسبه ساعت كاري كاركنان آموزش اكسل محاسبه ساعت كاري كاركنان آموزش ويدئويي محاسبه ساعت كاركرد پرسنل در اكسل آموزش ويدئويي محاسبه ساعت كاركرد پرسنل در اكسل آموزش ويدئويي محاسبه ساعت كاركرد پرسنل در اكسل محاسبه اضافه كاري و تعطيل كاري طبق قانون كار اكسل › نحوهمحاسبهاضافهمحاسبه اضافه كاري و تعطيل كاري طبق قانون كار اكسل › نحوهمحاسبهاضافه · كاركرد ساعات اضافه كاري غير از روز جمعه ÷ جمع كاركرد خرداد ماه محاسبه ساعات كاري قوانين محاسبه اضافه كاري، مشاغل سخت و شب › › محاسبه ساعات كاري قوانين محاسبه اضافه كاري، مشاغل سخت و شب › › محاسبه ساعات كاري ساعت كار هفتگي ساعت كار روزانه ساعت كار ماهانه جدول ساعت كاري ۱۴۰۱ انواع نوبت كاري در قانون كار به صورت زير است محاسبه ساعات اضافه كاري چگونگي محاسبه اضافه كاري سال ۱۴۰۱
براي دانلود فايل بر روي دكمه زير كليك كنيد
دانلود مستقيم و سريع
براي دانلود اينجا كليك فرماييد ( محاسبه ساعات كاركرد )
برچسب:
